Центр професійних бухгалтерів запрошує до участі у вебінарі «Новий закон про мобілізацію, бронювання працівників, військовий облік, повістки».
Програма вебінару:
1. МОБІЛІЗАЦІЯ ЗГІДНО НОВОГО ЗАКОНУ
- Новий механізм мобілізації (покарання для ухилянтів, електронні повістки, підстави для відстрочки, ВЛК, розширення повноважень органів влади, загальновійськова підготовка)
- Посилення відповідальності за ухилення від мобілізації
- «єБронювання» в Дії
- Е-реєстр військовозобов’язаних
- Електронна інформаційна взаємодія Єдиного реєстру військовозобовʼязаних і ДРФО
- Сертифікат військовозобов’язаного
- Подання до ТЦК інформації про призовників
- Мобілізація працівника
- Оплата Е-лікарняного мобілізованому працівнику
- Демобілізований працівник повертається до роботи
- Звільнення мобілізованого працівника
- Благодійна допомога мобілізованим працівникам у звітності (приклади)
- Мобілізовані працівники в Об’єднаній зарплатній звітності (приклади)
- Подання до військкоматів (ТЦК СП) даних про автотранспорт
- Розширення повноважень ТЦК
2. БРОНЮВАННЯ ПРАЦІВНИКІВ ЗА НОВИМ ПОРЯДКОМ
- Нова концепція бронювання
- Які категорії працівників не підлягають бронюванню?
- Які посади підлягають бронюванню незалежно від військового звання?
- Визначення середньооблікової кількості штатних працівників для бронювання 50%
- Бронювання працівників підприємств з мобілізаційними завданнями
- Список військовозобов’язаних, які пропонуються до бронювання (зразок)
- Таблиця заміни ВОС 2014 року на ВОС 2018 року
- Бронювання через Електронний кабінет
- Довідка про кількість військовозобов’язаних (зразок)
- Лист-обґрунтування (зразок)
- Витяг з наказу Мінекономіки про оформлення відстрочки (зразок)
- Відомість видачі бланків спеціального військового обліку (зразок)
- Повідомлення про бронювання для постановки на спецоблік (зразок)
- Скасування відстрочки після звільнення працівника
- Звіт за квартал про чисельність заброньованих (зразок)
- Критерії критично важливих підприємств для агросектору
- Заява про надання статусу критично важливого підприємства (зразок)
- Довідка ДПС про сплату податків
- Щорічне підтвердження статусу критично важливого підприємства
- Рішення про бронювання (терміни, порядок доведення СГ)
- Помилки і причини відмови у бронюванні
- Звільнення працівника і втрата броні
- Коли бронювання може бути анульовано?
3. ВЕДЕННЯ ВІЙСЬКОВОГО ОБЛІКУ НА ПІДПРИЄМСТВІ
- Особливості ведення військового обліку на підприємстві у 2024 році
- Приклади ведення військового обліку
- Відсутність військового обліку – підстава для відмови в бронюванні працівників?
- Обов’язки осіб, відповідальних за військовий облік, і підвищення їх кваліфікації
- Наказ про покладання обов’язків із ведення військового обліку (зразок)
- Етапи військового обліку (при прийнятті на роботу і звільненні)
- Військово-облікові документи
- Загальний і спеціальний військовий облік
- Особливості військового обліку жінок
- Інформування і звірки з РТЦК І СП
- Перевірки РТЦК І СП
- Адміністративна і кримінальна відповідальність роботодавців
- Посадова інструкція інспектора з військового обліку (зразок)
- Наказ про стан військового обліку (зразок)
- План роботи з військового обліку і бронювання (зразок)
- ЦПД-військовозобов’язані на підприємстві
4. ВРУЧЕННЯ ПОВІСТОК
- Наказ про увільнення від роботи у зв’язку з викликом до ТЦК та СП (зразок)
- Види повісток (уточнення даних, медкомісія, призов)
- Мобілізаційне розпорядження
- Перевірка правильності заповнення повістки
- Вручення повістки роботодавцем (місце, способи)
- Перевірка документів з метою вручення повістки
- Оформлення Акту про відмову від отримання повістки
- Які підстави є законними для неявки до РТЦК І СП?
- Відповідальність за відмову отримувати повістку
- Адміністративна та кримінальна відповідальність при неявці за повісткою
Дата: 12 березня 2024 р. Час: 10.00 – 13.00 (з відповідями на запитання)
Вартість:
- 800 грн.;
- безкоштовно для підписників пакетів «Профі», «Преміум», «Голд».
Для участі заповніть реєстраційну форму нижче (не заповнюється підписниками «Профі», «Преміум», «Голд»)
Коментарі